GobiernoTransparente
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Escala de Remuneraciones

A continuación se presenta el detalle de las remuneraciones de planta y contrata de este Organismo (Gobierno Regional de Valparaíso), según estamento, grado o jornada.

Escala de asignaciones permanentes
Estamento Grado Unidad Monetaria Asignaciones permanentes Remuneración Bruta Mensualizada
Directivo 4 Pesos 2.070.282 2.614.439
Directivo 5 Pesos 1.862.599 2.341.317
Directivo 6 Pesos 1.695.174 2.121.944
Directivo 8 Pesos 1.401.180 1.756.077
Profesional 4 Pesos 1.857.391 2.336.403
Profesional 5 Pesos 1.765.124 2.214.015
Profesional 6 Pesos 1.661.211 2.077.584
Profesional 7 Pesos 1.523.426 1.912.218
Profesional 8 Pesos 1.387.680 1.740.671
Profesional 9 Pesos 1.275.035 1.598.866
Profesional 10 Pesos 1.169.594 1.466.071
Profesional 11 Pesos 1.074.926 1.346.979
Profesional 12 Pesos 987.959 1.237.615
Técnico 10 Pesos 589.451 744.552
Administrativo 12 Pesos 531.461 671.220
Administrativo 13 Pesos 504.047 637.005
Administrativo 17 Pesos 403.850 511.082
Auxiliar 19 Pesos 371.118 468.660
Auxiliar 20 Pesos 348.677 440.445
Auxiliar 24 Pesos 256.274 324.201

Nota
  1. La presente escala comprende la suma mensual de las contraprestaciones en dinero que para cada grado (o contrato por jornadas) debe recibir un funcionario en razón de su empleo o función pagadas habitual y permanentemente, sin los descuentos legales que correspondan (remuneración bruta).
  2. No se contemplan las contraprestaciones eventuales y accidentales y las afectas a fines determinados, tales como: la asignación familiar, los aguinaldos y las horas extraordinarias, cuando no tienen el carácter de habituales y permanentes, y ciertos derechos estatutarios que constituyen beneficios indemnizatorios, como los viáticos y el bono de escolaridad. Esto de acuerdo a lo establecido por la Contraloría General de la República (entre otros, dictamen N° 25.275 de 2005).
  3. Asimismo, no se consignan aquellas contraprestaciones que correspondan en atención a la situación personal de cada funcionario, tales como los bienios (antigüedad). Éstas se informan, respecto de cada funcionario en particular, en la plantilla de personal que corresponda.
  4. Para las asignaciones que no son pagadas mensualmente, se ha calculado un promedio mensual para cada grado (asignación mensualizada).


Escala de bienios
Estamento Grado Unidad Monetaria Sueldo base Bienio
Directivo 4 Pesos 436.897 8.738
Directivo 5 Pesos 412.181 8.244
Directivo 6 Pesos 388.820 7.776
Directivo 8 Pesos 331.821 6.636
Profesional 4 Pesos 436.897 8.738
Profesional 5 Pesos 412.181 8.244
Profesional 6 Pesos 388.820 7.776
Profesional 7 Pesos 358.396 7.168
Profesional 8 Pesos 331.821 6.636
Profesional 9 Pesos 307.211 6.144
Profesional 10 Pesos 284.475 5.690
Profesional 11 Pesos 263.420 5.268
Profesional 12 Pesos 243.908 4.878
Técnico 10 Pesos 284.475 5.690
Administrativo 12 Pesos 243.908 4.878
Administrativo 13 Pesos 225.832 4.517
Administrativo 17 Pesos 165.951 3.319
Auxiliar 19 Pesos 143.614 2.872
Auxiliar 20 Pesos 134.225 2.685
Auxiliar 24 Pesos 102.390 2.048


Escala de incentivos y metas
Estamento Grado Unidad Monetaria Incentivo
Directivo 4 Pesos 544.157
Directivo 5 Pesos 478.718
Directivo 6 Pesos 426.770
Directivo 8 Pesos 354.897
Profesional 4 Pesos 479.012
Profesional 5 Pesos 448.891
Profesional 6 Pesos 416.373
Profesional 7 Pesos 388.793
Profesional 8 Pesos 352.992
Profesional 9 Pesos 323.831
Profesional 10 Pesos 296.477
Profesional 11 Pesos 272.052
Profesional 12 Pesos 249.656
Técnico 10 Pesos 155.101
Administrativo 12 Pesos 139.759
Administrativo 13 Pesos 132.958
Administrativo 17 Pesos 107.232
Auxiliar 19 Pesos 97.543
Auxiliar 20 Pesos 91.767
Auxiliar 24 Pesos 67.927
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